البحث في الدورات

  • مقدمة
  • عن البرنامج
  • المدربين
  • التاريخ والموقع

تدريب المدربين


لمن هذه الدورة

:  تستهدف هذه الدورات التدريبية الفئات التي لها علاقة كبيرة بمجال التعليم أو التدريب في مختلف التخصصات. ويمكن أن تتمثل هذه الفئات في الأفراد المشتغلون في مجال التدريب ، مدراء التدريب في المؤسسات المختلفة ، المعملون والمدربون في مجال التربية والتعليم ، المدربون في مجال التنمية البشرية ، المحاضرون في الجامعات وأيضاً الطلاب


أهداف الدورة

•    فهم أنماط التعلم، ودراسة التقنيات التي من شأنها تعزيز عملية التعلم
•    معرفة كيفية تصميم المادة التدريبية للدورات التدريب وتفصيلها لتلبية الاحتياجات المحددة
•    لاكتساب المعرفة والمهارات والأدوات العملية لتقديم التدريب الفعال
•    تحسين تقنيات التدريب الخاصة بك، من خلال التركيز على السلوكيات والاتصال الفعال
•    تقييم الدورات التدريبية وادائك للحصول على رد فعل، والتعلم، وتغيير السلوك، والمساهمة في نهاية المطاف بإضافة قيمة للشركة
•    تعزيز الأداء الخاص بك، من خلال جلسات التدريبمع المدرب واستعراض اداءك مع ردود الفعل

 

تدريب المدربين


  •     أساسيات التدريب

-    مفهوم وأغراض التدريب    - أنواع التدريب
-    دورة العملية التدريبية

  •     دور ومسئوليات المدرب

-    الدور المتعلق بالعملية التدريبية
-    الدور المتعلق بتصميم وتنفيذ البرامج
-    الدور المتعلق بتنمية الاتجاهات الإيجابية لدى المتدربين
-    الدور المتعلق بقيادة الجماعة
-    المدرب الفعال

  •    أساليب قيادة الجماعات

-    شحذ الأفكار             - حل المشكلات
-    الحالة الدراسية / مجموعات العمل

  •    نظريات التعلم ودورها في تصميم البرامج التدريبية

-    تعريف التعلم   - نظريات التعلم  
-    النظرية السلوكية / النظرية العضوية / النظرية الإنسانية
-    أهم مبادئ تعلم الكبار

  •     أساليب وأنماط التعلم

-    التعلم بالسمع   - التعلم بالنظر    - التعلم باللمس

  •     استخدام الوسائل السمعية والبصرية في التدريب

-    أنواع المساعدات التدريبية
-    قواعد استخدام الوسائل السمعية والبصرية في التدريب

  • تحديد وتحليل الاحتياجات التدريبية
    • مفهوم الاحتياجات التدريبية
    • الفرق بين الاحتياجات التدريبية والتطويرية
    • تحديد الاحتياجات التدريبية على مستوى المنظمة والوظيفة والموظف
  • صياغة ووضع الأهداف
    • مكونات الهدف التدريبي        - تحويل الاحتياجات التدريبية لأهداف
    • تصميم البرنامج التدريبي
  • التنفيذ والمتابعة
    • مهارات العرض      - التعامل مع الأنماط المختلفة للمتدربين
  • تقويم التدريب
    • أغراض التقويم  - مكونات التقويم - أساليب التقويم 

الأدوار في عملية التقويم             - متى يتم التقويم

تدريب المدربين


تدريب المدربين



لاتوجد بيانات للعرض